{"id":5931,"date":"2023-01-17T17:26:06","date_gmt":"2023-01-17T16:26:06","guid":{"rendered":"https:\/\/www.effe-homecare.eu\/edito-du-nouvel-an-quelles-perspectives-pour-le-secteur-de-lemploi-a-domicile-en-2023\/"},"modified":"2023-07-26T15:06:32","modified_gmt":"2023-07-26T13:06:32","slug":"editoriale-dellanno-nuovo-quali-prospettive-per-il-settore-del-lavoro-domestico-e-dellassistenza-domiciliare-nel-2023","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.effe-homecare.eu\/it\/editoriale-dellanno-nuovo-quali-prospettive-per-il-settore-del-lavoro-domestico-e-dellassistenza-domiciliare-nel-2023\/","title":{"rendered":"Editoriale dell\u2019anno nuovo: quali prospettive per il settore del lavoro domestico e dell\u2019assistenza domiciliare nel 2023?"},"content":{"rendered":"\n

Il 2022 si \u00e8 concluso per il nostro settore con un grande successo, che annuncia un futuro promettente.<\/p>\n\n\n\n

In effetti, abbiamo visto un\u2019evoluzione delle priorit\u00e0 sociali dell\u2019Unione europea, con una migliore inclusione dei mestieri dell\u2019assistenza domiciliare nelle riflessioni relative all\u2019attuazione del pilastro europeo dei diritti sociali, in particolare rispetto ai diritti delle popolazioni vulnerabili \u2013 bambini, persone anziane o disabili- e al loro accesso ad un\u2019assistenza a prezzi abbordabili e di qualit\u00e0. Inoltre, nel 2022 la Commissione europea si \u00e8 per la prima volta occupata dei diritti sia degli assistenti formali ed informali che delle persone bisognose di assistenza.<\/p>\n\n\n

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Marie B\u00e9atrice Levaux, presidente EFFE, Andrea Zini, vicepresidente e Karmele Acedo, segretaria generale<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n\n\n

Dobbiamo portare avanti questa mobilitazione e proseguire sulla stessa scia per il 2023, in modo da spingere i decisori politici a dare vita a cambiamenti strategici imposti dai cambiamenti sociali che ci aspettano. Il 2023 ci porter\u00e0 \u2013 auspichiamo \u2013 il rafforzamento e la strutturazione di un settore ancora oggi troppo spesso escluso o ignorato dalle politiche pubbliche nazionali ed europee, eppure essenziale per rispondere ai bisogni di assistenza dettati dall\u2019invecchiamento della popolazione europea. Costituisce inoltre una risposta ai bisogni di formazione e di riconoscimento delle competenze e fornisce soluzioni efficaci per lottare contro il lavoro domestico irregolare.<\/p>\n\n\n\n

Gli stati membri si preparano ad attuare la strategia e l\u2019UE si appresta a puntare i riflettori sulle sfide della formazione nel contesto dell\u2019anno europeo delle competenze, e al contempo EFFE lavorer\u00e0 attivamente alla preparazione dei grandi appuntamenti del 2023 dedicati ad accompagnare gli stati membri.<\/p>\n\n\n\n

\u00c8 in quest\u2019ottica che EFFE lancia un nuovo osservatorio politico, l\u2019EFFE LAB. La sua missione consiste nell\u2019aiutare i decisori politici europei e nazionali, fornendo loro dati e strumenti di cui hanno bisogno per accompagnare al meglio i loro sistemi di assistenza \u2013 tale \u00e8 l\u2019obiettivo del primo studio esaustivo dei servizi e dell\u2019assistenza alla persona esistenti nei 27 paesi dell\u2019UE. Un\u2019altra finalit\u00e0 \u00e8 quella di illustrare nuove prospettive per quanto riguarda le criticit\u00e0 dei sistemi di assistenza e della manodopera nell\u2019UE.<\/p>\n\n\n\n

Il 2023 segna anche il decimo anno di esistenza della nostra federazione. Il nostro grande evento di quest\u2019anno vuole proprio festeggiare il nostro grande partenariato. Dal gennaio del 2022, EFFE \u00e8 riconosciuta come organizzazione datoriale rappresentativa del settore dai suoi omologhi datoriali e sindacali. Inoltre, EFFE ha sottoscritto con EFFAT, EFSI e UNI-Europa il suo impegno in qualit\u00e0 di parti sociali nel settore dei servizi alla persona e alla famiglia per migliorare di concerto su scala europea il riconoscimento del settore, la sua percezione e le condizioni di lavoro. Nel marzo 2022, il Commissario europeo per il lavoro e i diritti sociali, Nicolas Schmit, ha svolto un ruolo di apripista riconoscendo ufficialmente le nostre quattro organizzazioni come parti sociali e avviando un dialogo sociale europeo sul settore PHS per sottolineare l\u2019eterogeneit\u00e0 della prestazione di servizi.<\/p>\n\n\n\n

Pertanto, l\u2019evento sar\u00e0 il culmine di un lavoro di fondo portato avanti con gli stati membri nel 2022 e 2023, facendo del decimo anniversario un punto di svolta cruciale nella prospettiva del successivo mandato europeo. Questo evento dar\u00e0 spazio ai lavori che EFFE porta a termine per i cittadini europei relativamente alla grandi tematiche attuali che costituiranno gli spunti di redazione di un \u00ab\u00a0patto per il lavoro domestico\u00a0\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

Questi nuovi e promettenti percorsi non ci fanno tuttavia dimenticare i nostri ambiti di attivit\u00e0 e le nostre priorit\u00e0: il riconoscimento e la visibilit\u00e0 del settore del lavoro domestico su scala europea, il miglioramento delle condizioni di lavoro dei lavoratori domestici nell\u2019UE e l\u2019inclusione del settore del lavoro domestico nelle politiche europee. EFFE lancia un appello all\u2019UE per ottenere il suo sostegno e la creazione, a livello europeo e in seno agli stati membri, di un contesto favorevole all\u2019esercizio del diritto di sindacalizzazione e contrattazione collettiva da parte dei datori di lavoro diretto e dei lavoratori domestici, tenendo presenti le specificit\u00e0 di ciascuno stato membro.<\/p>\n\n\n\n

A nome di EFFE e di tutto il suo team, un grazie di cuore della collaborazione e dell\u2019appoggio nel corso di quest\u2019anno cardine per il nostro settore. Speriamo di poter continuare ad accompagnarvi e di veder nascere nuove grandi idee innovative e creative alla volta di nuove prospettive per EFFE.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Il 2022 si \u00e8 concluso per il nostro settore con un grande successo, che annuncia un futuro promettente. 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